Sfoglia per Rivista MASSIMARIO DI GIURISPRUDENZA DEL LAVORO
Prime impressioni sul nuovo art. 19, commi 1 e 1.1, d.lgs. n. 81/2015: dulcis aut acer in fundo?
2021-01-01 Verzaro, Matteo
Principio di tempestività e licenziamento per superamento del periodo di comporto: massime stereotipe per fattispecie diverse
2022-01-01 Leggeri, Silvia
Prove, privacy e processo
2022-01-01 Gambacciani, Marco
“State contenti umana gente al quia”. Il caso Foodora tra qualche luce e molte ombre
2020-01-01 Verzaro, Matteo
Tecniche di tutela e formulazione delle norme (con particolare riferimento ai licenziamenti collettivi)
2022-01-01 Gambacciani, Marco
Titolo | Data di pubblicazione | Autore(i) | File |
---|---|---|---|
Prime impressioni sul nuovo art. 19, commi 1 e 1.1, d.lgs. n. 81/2015: dulcis aut acer in fundo? | 1-gen-2021 | Verzaro, Matteo | |
Principio di tempestività e licenziamento per superamento del periodo di comporto: massime stereotipe per fattispecie diverse | 1-gen-2022 | Leggeri, Silvia | |
Prove, privacy e processo | 1-gen-2022 | Gambacciani, Marco | |
“State contenti umana gente al quia”. Il caso Foodora tra qualche luce e molte ombre | 1-gen-2020 | Verzaro, Matteo | |
Tecniche di tutela e formulazione delle norme (con particolare riferimento ai licenziamenti collettivi) | 1-gen-2022 | Gambacciani, Marco |
Legenda icone
- file ad accesso aperto
- file disponibili sulla rete interna
- file disponibili agli utenti autorizzati
- file disponibili solo agli amministratori
- file sotto embargo
- nessun file disponibile